Ερωτηματολόγιο για το Δίκτυο Ζώσας Πολιτιστικής Κληρονομιάς

Στο πλαίσιο της 2ης Ετήσιας Συνάντησης του Δικτύου Ζώσας Πολιτιστικής Κληρονομιάς όπου ο οργανισμός “Πρωτοβουλία για τη Ανάδειξη της Πολιτιστικής Κληρονομιάς (HERITΛGE)” συμμετέχει ως ιδρυτικό μέλος και μέλος της Συντονιστικής Ομάδας, διανέμεται το παρόν ερωτηματολόγιο για να συλλέξει πληροφορίες σχετικά με τις ανάγκες κατάρτισης των ανθρώπων που ασχολούνται άμεσα ή έμμεσα με τον τομέα της άυλης πολιτιστικής κληρονομιάς και του ευρύτερου πολιτισμού στην Ελλάδα. Στοχεύουμε στην ενδυνάμωση των τοπικών κοινωνιών μέσα από την διαχείριση της πολιτιστικής κληρονομιάς (φυσικής, υλικής και άυλης), ώστε να μεγιστοποιηθεί το ισχυρό στρατηγικό πλεονέκτημα του κάθε τόπου, η κληρονομιά του.

 

 

Ο οργανισμός “Πρωτοβουλία για τη Ανάδειξη της Πολιτιστικής Κληρονομιάς” (HERITΛGE) σχεδίασε αυτό το ερωτηματολόγιο για να συλλέξει πληροφορίες σχετικά με τις εκπαιδευτικές ανάγκες των οργανισμών που εργάζονται στις δημιουργικές βιομηχανίες, τον πολιτισμό ή την πολιτιστική κληρονομιά.

Η ενδυνάμωση των τοπικών κοινοτήτων, των οργανισμών και των ιδρυμάτων μέσω της ανάπτυξης ικανοτήτων στη διαχείριση της πολιτιστικής και περιβαλλοντικής κληρονομιάς μεγιστοποιεί ένα ισχυρό στρατηγικό πλεονέκτημα κάθε χώρας, την κληρονομιά της.

Ο οργανισμός θα χρησιμοποιήσει επίσης τα δεδομένα που θα συλλέξει για να προσφέρει σχετικά προγράμματα κατάρτισης προσαρμοσμένα στις μελλοντικές ανάγκες του τομέα. Εάν ζητηθεί, τα ευρήματα μπορούν να κοινοποιηθούν στον οργανισμό σας για εσωτερική χρήση.

Στην επόμενη ενότητα, αναφέρετε τον αριθμό του προσωπικού του οργανισμού σας που εργάζεται στα καθήκοντα που ακολουθούν. Εάν δεν έχετε προσωπικό που να ασχολείται με το συγκεκριμένο έργο, παρακαλείστε να το δηλώσετε ως «0».

Σημειώστε κάθε υπάλληλο που εργάζεται σε κάθε εργασία ξεχωριστά. (δηλαδή, ΑΝ το ίδιο άτομο κάνει αρχαιολογική έρευνα και διαχειρίζεται έργα, σημειώστε το άτομο αυτό τόσο στην αρχαιολογική έρευνα όσο και στη διαχείριση έργων ξεχωριστά).

Βεβαιωθείτε ότι περιλαμβάνεται όλο το προσωπικό, συμπεριλαμβανομένων των εργαζομένων με βραχυπρόθεσμες, προσωρινές συμβάσεις και των εθελοντών.

Σημειώστε επίσης τον αριθμό του προσωπικού που ο οργανισμός σας χρειάζεται να εκπαιδεύσει για κάθε εργασία - που εργάζεται σήμερα σε αυτό το θέμα ή όχι.

 

Στο τρέχον τμήμα αναφέρετε: τις αρμοδιότητες της θέσης/του ρόλου σας, αν έχετε λάβει στο παρελθόν σχετική κατάρτιση και αν πιστεύετε ότι χρειάζεστε σχετική κατάρτιση.
Σε κάθε μια από τις παρακάτω σειρές να υπάρχει τουλάχιστον μια απάντηση. Μπορείτε να επιλέξετε από μια έως τρεις επιλογές.